Промышленные предприятия области имеют возможность получить субсидию на возмещение затрат для обучения работников, находящихся под риском увольнения, сообщает пресс-служба правительства региона. На одного сотрудника предлагается до 59,58 тыс. рублей. Это одна из мер федеральной поддержки, направленной на снижение напряженности на рынке труда в условиях санкционного давления.
Кроме того, все работодатели, которые ввели режим простоя или неполного рабочего времени, отправили сотрудников в отпуска без сохранения заработной платы или намерены провести мероприятия по высвобождению работников, могут получить субсидию на заработную плату и материально-техническое оснащение при создании временных рабочих мест. Денежная выплата на одного человека рассчитана на 3 месяца и составляет 72,3 тыс. руб.
Субсидии предоставляются предприятиям, подавшим сведения об установлении неполного рабочего времени, простое, временной приостановке работ, предоставлении отпусков без сохранения заработной платы на единую цифровую платформу в сфере занятости и трудовых отношений "Работа России" (trudvsem.ru).
Более подробно с условиями участия в программах можно ознакомиться в центрах занятости населения. Информация обо всех действующих мерах поддержки — на официальном сайте министерства труда и занятости населения Оренбургской области mintrud.orb.ru.
Ситуация на рынке труда региона остается стабильной. На учете в службе занятости состоит 11,2 тыс. безработных — это почти на 500 человек меньше, чем было в начале года. Уровень безработицы составляет 1,2%. Работодателями заявлено 16,7 тыс. вакансий. В области не заявлены массовые высвобождения — работодатели стремятся сохранить коллективы.