Вице-губернатор Дмитрий Кулагин подчеркнул, что миграционные потоки являются важным ресурсом как для принимающих стран, так и для стран выхода мигрантов. Так, по оценкам экспертов, вклад мигрантов в ВВП России равен 7–8%. С другой стороны, денежные переводы граждан из-за рубежа к ВВП Таджикистана составляют 28%, к ВВП Кыргызстана — 33%.

Сотрудник Института социологии РАН из Москвы Владимир Мукомель обратил внимание на то, что иностранные рабочие вносят свой вклад и в поддержку такого важного сектора экономики России, как малый бизнес, поскольку 76% трудовых мигрантов заняты на малых предприятиях.

Однако, несмотря на позитивные аспекты использования иностранной рабочей силы, среди принимающего сообщества зачастую распространены различные фобии о мигрантах. Многие стереотипы опровергаются данными исследования, представленного на круглом столе оренбургскими социологами Веналием Амелиным и Галиной Шешуковой. В частности, оно показало, что абсолютное большинство, 89% мигрантов имеют законные основания для работы в Оренбуржье. В среднем трудовой мигрант в Оренбургской области — это женатый (71,3%) мужчина в районе 30 лет с неполным средним, средним (47%) или средне-специальным (33,1%) образованием, занятый в торговле (47,8%) или строительстве (28,7%), снимающий жилье (67%), не употребляющий спиртного (78%), посещающий мечеть (68,4%), религиозный, но не склонный к радикализму.

При желании трудовые мигранты способны успешно адаптироваться к условиям жизни в России и стать органичной частью местного общества. 25,7% из них уже переехали сюда на жительство, 19% владеют жильем, 16,2% получили гражданство РФ, 53% имеют в регионе родственников (помимо жены и детей), 54,4% — друзей своей, а 19,9% — и других национальностей, что облегчает им приспособление к местным условиям. Значительная часть мигрантов не замыкается только на работе, а посещает учреждения образования (14,7%), культуры (23,5%), спорта (35,3%). Абсолютное большинство не испытывает проблем в общении с местными жителями, так как лишь 3,7% не знают русского языка.

В настоящее время в России преобладают мигранты с Украины, Узбекистана, Таджикистана. Но эксперты отметили, что трудовая миграция будет смещаться в пользу стран ЕАЭС (Армении, Беларуси, Казахстана, Кыргызстана), жители которых имеют преимущества при работе на территории друг друга по сравнению с гражданами других стран: не нуждаются в разрешениях (патентах) на осуществление трудовой деятельности, подтверждении дипломов по большинству квалификаций.