Об этом ИА "Время Н" сообщили в пресс-службе государственной инспекции труда по Нижегородской области.

Согласно новшествам, учету подлежат только те микротравмы, которые были получены работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя.

Для фиксации микроповреждения пострадавшему работнику достаточно обратиться к своему непосредственному или вышестоящему руководителю. Работодателю придется рассмотреть обстоятельства и причины, приведшие к возникновению повреждения.

Работодатель должен будет зарегистрировать информацию о травме в журнале соответствующих сведений. Также работодателям рекомендовали привлекать пострадавшего работника к рассмотрению обстоятельств и причин, которые привели к получению ушибов и ран.