"Сегодня перед нами очень остро стоит кадровый вопрос. Разумеется, ситуация не такая тяжёлая, как это было в 2007 году. Напомню, что тогда укомплектованность учреждений специалистами составляла всего 46%. Именно тогда мы и начали нашу долгую работу по привлечению и поддержке молодых специалистов-медиков. На территории области уже восьмой год реализуется программа "Земский доктор", которая помогает нам решить острый вопрос дефицита кадров в первичном звене здравоохранения. В результате укомплектованность специалистами с высшим медицинским образованием в 2018 году составляла 72%, а к 2020 году этот показатель должен достигнуть отметки в 90%. 2019 год во многом будет "переломным" для нашей региональной медицины", — сказал Губернатор Сергей Морозов.

Молодым специалистам, проживающим в сельской местности, дополнительно предоставляются меры социальной поддержки: денежная выплата в размере 20 тысяч рублей — за первый год, 40 тыс. рублей — за второй год, 60 тыс. рублей — за третий. По итогам 2018 года молодым специалистам — медикам выплачено более 35 миллионов рублей. Также существует ежемесячная доплата на содержание жилого помещения.

"В 2018 году в отрасль здравоохранения региона трудоустроилось 263 врача, из них 102 — впервые трудоустроенные молодые специалисты. А также 157 выпускников медицинских колледжей, что на 7% больше показателей предыдущего года. В сельские районы в рамках программ "Земский доктор" и аналогичных программ для медицинских специалистов среднего звена трудоустроены 48 врачей и 31 специалист со средним медобразованием. Для закрепления специалистов на территории региона реализуются меры социальной поддержки. За пятилетний период их получателями стали более восьми тысяч медицинских специалистов", — сказал Министр здравоохранения Ульяновской области Сергей Панченко.

Для решения жилищной проблемы действует льготная ипотека. В соответствии с постановлением Правительства Ульяновской области работники медучреждений могут получить компенсацию в размере половины стоимости первоначального взноса при получении ипотечного займа. При этом общая сумма выплаты не превышает 150 тыс. руб. По итогам 2018 года более 100 человек получили такие выплаты.

Участники программы "Земский доктор" получают один миллион рублей. С 2018 года в программу включена категория фельдшеров ФАПов и скорой помощи — им выплачивается 500 тыс. рублей. В 2018 году освоено 54 миллиона рублей. Реализация программ "Земский фельдшер" и "Земская медицинская сестра" началась в регионе по инициативе губернатора для укомплектования специалистами ФАПов и повышения доступности медицины в отдаленных районах области. Специалисты получают 500 тыс. рублей на приобретение жилья. По итогам 2018 года было выплачено 3,5 млн рублей.

По данным Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области в настоящий момент в "ТОП-5" востребованных вакансий входят такие профессии, как медицинская сестра (260 вакансий), фельдшер (121 вакансия), врач-терапевт участковый (68 вакансий), врач скорой медицинской помощи (43 вакансии), врач-педиатр (30 вакансий).

"Для решения кадрового дефицита мы проводим профориентационную работу в школе, увеличиваем число молодежи, обучающейся по медицинским специальностям, и создаем условия для привлечения и закрепления медицинских специалистов на постоянную работу выпускников Ульяновской области, из других регионов России и из-за рубежа. Именно в этих направлениях мы сейчас будем работать", — рассказала руководитель Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области Светлана Дронова.