Программа субсидирования найма является частью системной работы государства по повышению доступности рынка труда для социально значимых категорий граждан, что отвечает задачам нацпроекта "Кадры", который реализуется по решению Президента страны Владимира Путина.
К программе субсидирования подключились предприятия разных отраслей: промышленные заводы, сельхозпредприятия, бюджетные учреждения. Всего с начала года трудоустроены 22 человека с инвалидностью. Также на сегодняшний день кадровый центр "Работа России" в Удмуртии проводит консультации еще с 10-ю работодателями с потенциальным трудоустройством 12-ти человек.
Субсидии помогли создать и адаптировать рабочие места для людей с инвалидностью по зрению, слуху, с поражением опорно-двигательного аппарата. Они трудоустроены диспетчерами, операторами персонального компьютера, менеджерами, работниками социальной сферы, кладовщиками, санитарами, слесарями-ремонтниками.
Исполняющая обязанности директора Кадрового центра "Работа России" в Удмуртии Лилия Мухамедзянова отмечает, что субсидирование найма — это удобный инструмент для работодателей: "С одной стороны, он помогает выполнять квоту по трудоустройству инвалидов, с другой, что еще важнее, — создавать комфортные, безопасные рабочие места. Мы видим, как предприятия Удмуртии активно включаются в эту программу, и рекомендуем другим руководителям обратить внимание на эту меру поддержки. Это выгодно и бизнесу, и людям с инвалидностью, которые получают шанс на достойную работу".
Кадровый центр "Работа России" в Удмуртии сопровождает работодателей по субсидированию найма на всех этапах: консультирует по условиям программы, помогает с оформлением заявки, подбирает кандидатов из числа людей с инвалидностью.
