Встреча прошла сегодня на площадке Концерна "Калашников". В ней приняли участие представители реготделений Союза и руководители промышленных предприятий Удмуртии. Стороны обсудили развитие сектора и кадровые потребности отрасли.
В Удмуртии локомотивом промышленного комплекса остаются обрабатывающие производства. Они занимают более 70% в общем объеме отрасли.Республика находится на первом месте в ПФО и третьем в России по индексу промышленного производства в отрасли обработки.Чтобы успешно развивать промышленность, необходимо готовить кадры. Об этом говорили участники заседания.
Исполняющая обязанности Главы Удмуртии Ольга Абрамова отметила, что как бы ускоренно ни шел процесс автоматизации и роботизации на производстве, в любом случае во главе этих процессов всегда будет оставаться человек. Сегодня на предприятиях оборонно-промышленного комплекса региона 2300 вакансий.
"Хочу отметить вопрос подготовки кадров со школьной скамьи. Пик рождаемости у нас был в 2012 году. Сегодня этим детям 14 лет. В связи с этим два момента. Вообще 30% из этих ребят, с точки зрения структуры рабочей силы, которая есть на территории Удмуртии, должны устроиться на наши промпредприятия. Но здесь есть деталь: часть выпускников уезжают учиться в другие регионы. Коллеги, мне кажется, нам с вами очень сильно нужно озаботиться вопросом закрепления подрастающего поколения на наших предприятиях не на год-два, а на постоянной основе. Нам нужно, чтобы они выбирали для учебы вузы республики. У нас вуз с мировым именем Михаила Тимофеевича Калашникова! Считаю, что производственники вместе с вузом должны сесть и серьезно подумать, в чем конкурентное преимущество наших образовательных программ, практического обучения, профессиональной переподготовки, научной составляющей нашего образовательного учреждения? Мы готовы перестраиваться, перенимать успешные мировые практики, нужен диалог Удмуртского регионального отделения "Союза машиностроителей", вузов и власти", — сказала Ольга Абрамова.
Конкурсы профмастерства и повышение престижа рабочих профессий — еще один вариант решения кадрового вопроса. Накануне на площадке Концерна "Калашников" стартовал федеральный этап Всероссийского конкурса профессионального мастерства "Лучший по профессии" в номинации "фрезеровщик". Эта профессия — одна из наиболее востребованных в России и играет важную роль в оборонной промышленности Удмуртии. Участники совещания побывали на площадке проведения конкурса. И увидели, как 16 лучших фрезеровщиков страны, в числе которых два специалиста из Удмуртии, демонстрируют свою профессиональную подготовку как в теории, так и на практике. Испытания пройдут в течение двух дней. Среди заданий — изготовление детали на станке согласно предоставленной документации, контроль поступившего полуфабриката и оценка необходимости его доработки.
"Мы сегодня проводим заседание Союза в стенах Концерна не случайно. Именно здесь у нас впервые приходит федеральный этап конкурса профессионального мастерства. Это действительно сложная и интеллектуальная работа, которая очень сильно зависит от способностей у человека, от того, как он подходит к своему делу. Уверен, что это компетенции, которые никакой искусственный интеллект никогда не заменит. И именно теме подготовки кадров, инструментов поддержки человека труда, а так же роли общероссийской организации "Союз машиностроителей России" посвящена наша встреча сегодня", — отметил генеральный директор Концерна "Калашников"Алан Лушников.
Гости и участники заседания региональных отделений "Союза Машиностроителей" поделились своими успешными практиками по привлечению кадров на производство и мотивации молодых специалистов. В канун Дня машиностроителя лучшие сотрудники ижевской площадки Концерна получили благодарности и награды от предприятия и профильного ведомства.